企业与文化(内刊)
- 主管单位:
上海市国有资产监督管理委员会
- 主办单位:
上海国资企业思想政治工作研究会、上海市国资企业文化促进会
- 国际刊号:
- 国内刊号:
- 学科分类:
- 字数:
-
- 有无基金:
- 周期:
内刊-双月刊
- 特殊属性:
- 电话:
021-62319565(202402期)
- 邮箱:
shgzqywh@163.com(202402期)
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0
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期刊简介
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投稿指南
1、该刊为内刊无CN刊号。
2、投稿方式:邮箱投稿。
3、刊内邮箱:shgzqywh@163.com
4、刊内电话:021-62319565
5、出刊日期:双月刊,逢双月月末出版。
2024年5月31日星期五
《企业与文化》杂志征稿启事
【2024年02期信息】
《企业与文化》是由上海市国资委主管、上海国资企业思想政治工作研究会(上海国资企业文化促进会)主办的重要内部刊物。自2004年创刊以来,杂志始终致力于成为展示国资国企党建思政优秀成果、优秀企业文化的重要平台。
2024年,《企业与文化》杂志将以崭新的面貌与读者们见面。为丰富稿件来源,倾听更多来自基层的声音彰显上海国资国企干部职工的时代风貌,现面向会员单位广大干部职工进行征稿。
一、征稿时间
自征文启事发布之日起开始接受投稿,长期有效。
二、征稿栏目
“思想与观点”栏目、“一线声音”栏目、“国资文华苑”栏目等。
三、内容要求
“思想与观点”栏目以国资国企党建思政论文为主,内容要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕国企党建工作、思想政治工作、企业文化建设等主题,能够充分展现国资国企服务国家重大战略、推动国有企业改革深化提升行动等方面的新成果、新面貌,并具有理论创新价值。本栏目将加大选用二三级企业基层党务工作者的研究成果。
“一线声音”栏目聚焦基层一线干部职工的先进事迹,深入挖掘基层知识型、技能型、创新型人才的工作成长故事,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,发挥榜样的示范引领作用。
“国资文华苑”栏目以国资国企基层职工的书画、摄影创作等艺术作品为主,作品内容要求坚持正确导向,彰显国资国企干部职工的时代风采。
四、投稿方式
将作品及相关信息发送至电子邮箱shgzqywh@163.com。
五、注意事项
1.投稿请在稿件内注明作者姓名、工作单位、职务岗位、职称、通讯地址、邮政编码、联系方式等。
2.文字稿件要求 Word电子文档,文稿格式要符合标准论文格式。艺术作品要求为高清照片不小于2M,附文字说明。内容要求原创、严禁抄袭。多作者稿署名时须征得其他作者同意,排好先后次序,接录稿通知后不再改动。
3.接到来稿后,编辑部会尽快处理所投稿件,凡录用稿件,将及时与作者进行联系。
4.编辑部根据期刊不同的版面要求,有权对稿件进行适当修改。
欢迎来自市国资思研会会员单位广大干部职工积极投稿。
咨询电话:021-62319565(《企业与文化》杂志编辑部)
《企业与文化》杂志编辑部
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常见问题
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企业与文化杂志社官网、联系方式是什么?
企业与文化联系电话:021-62319565(202402期)
投稿邮箱:shgzqywh@163.com(202402期) -
企业与文化杂志是核心期刊么?
企业与文化不是核心期刊,级别是:, 是:经管分类下的
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请问你们是企业与文化杂志社吗?
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你们指导服务后可以保证文章被发表吗?
期刊发表的成功与否,主要取决于文章内容的质量。编辑老师会根据研究领域、创新性等多因素进行考量。我们会帮助您理解期刊的发表要求,助力提升发表几率,从而增加发表的机会。
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晋级论文能否在报纸上发表?
在学术界,论文的发表往往被视为研究者职业发展的重要一环。晋级论文,即为了获得更高职称或学术地位而撰写的学术论文,通常需在专业期刊上发表。然而,许多人可能会问